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人力资源招聘协议2026年规范版合同三篇

篇一

甲方（招聘方）：____________________

乙方（应聘者）：____________________

一、招聘职位及岗位要求

1.招聘职位：____________________

2.岗位要求：

（1）学历要求：____________________

（2）专业要求：____________________

（3）工作经验：____________________

（4）技能要求：____________________

（5）其他要求：____________________

二、招聘流程

1.乙方根据甲方发布的招聘信息，提交个人简历及应聘材料。

2.甲方对乙方提交的应聘材料进行初步筛选，确定面试名单。

3.甲方组织面试，对乙方进行综合评估。

4.甲方根据面试结果，确定录用名单。

5.乙方在接到录用通知后，应在规定时间内与甲方签订本协议。

三、试用期及转正

1.乙方在甲方试用期为______个月。

2.试用期内，甲方对乙方的工作表现进行考核，如乙方符合岗位要求，甲方将正式录用乙方。

3.试用期满，甲方对乙方进行综合评估，如乙方考核合格，甲方将与乙方签订正式劳动合同。

四、薪酬及福利

1.乙方在试用期的月薪为人民币_______元。

2.试用期满后，乙方月薪为人民