2026年滑雪场人力资源服务合同协议合同二篇.docxVIP

2026年滑雪场人力资源服务合同协议合同二篇

篇一

甲方（服务提供方）：[甲方名称]

地址：[甲方地址]

联系人：[甲方联系人]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方（服务接受方）：[乙方名称]

地址：[乙方地址]

联系人：[乙方联系人]

联系电话：[乙方联系电话]

一、合同目的

本合同旨在明确甲方为乙方提供人力资源服务的具体内容、服务期限、服务费用、违约责任等事项，保障双方合法权益，促进滑雪场人力资源的合理配置和优化。

二、服务内容

1.甲方根据乙方需求，提供滑雪场所需各类人力资源服务，包括但不限于：

（1）招聘：协助乙方招聘滑雪场管理人员、教练、服务人员等岗位人员；

（2）培训：为乙方提供滑雪场员工培训，包括技能培训、业务培训等；

（3）人事管理：协助乙方进行员工档案管理、劳动合同管理、社会保险缴纳等工作；

（4）薪酬福利：协助乙方制定合理的薪酬福利体系，确保员工待遇；

（5）员工关系：协助乙方处理员工关系，维护良好工作氛围。

2.甲方提供人力资源服务的具体事项，以双方另行签订的补充协议为准。

三、服务期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2026年1月1日至2026年12月31日。

2.合同期满前，双方可根据实际情况协商续签。

四、服务费用

1.甲方根据乙方实际需求，制定人力资源服务费用，具体费用如下：

（1）招聘费用：根据实际招聘人数和岗位，按比例收取；