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- 2026-06-01 发布于湖北
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疫情期间劳动合同解除协议模板
鉴于甲方因受新型冠状病毒感染疫情(以下简称“疫情”)影响,经营出现困难,为遵守政府防疫要求保障员工健康安全,需与乙方协商解除劳动合同,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国传染病防治法》及其实施条例、地方政府关于疫情防控和稳岗就业的相关政策文件、公司规章制度及双方平等自愿、协商一致的原则,特订立本协议。
甲方(用人单位):__________________(公司全称、地址、法定代表人或授权代表:__________________)
乙方(劳动者):__________________(姓名、身份证号码、户籍地址、现居住地址、联系电话:__________________)
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第三款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的”规定,或根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条“有下列情形之一,需要裁减人员的……”规定,或双方协商一致,甲方同意与乙方解除于______年______月______日签订的《劳动合同》(合同编号:__________________)。
甲乙双方一致同意,本劳动合同自______年______月______日(以下简称“解除日期”)起解除。
乙方应在解除日期前完成以下工作交接:________
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