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脱贫攻坚考核交流访谈提纲

一、引言与背景

为全面、客观、深入了解各地脱贫攻坚考核工作的开展情况、成效经验、面临挑战及未来优化方向，促进区域间考核工作的互学互鉴，提升脱贫攻坚成果巩固与乡村振兴有效衔接阶段考核评估的科学性、精准性和实效性，特组织本次脱贫攻坚考核交流访谈。本访谈旨在搭建一个坦诚对话、经验共享的平台，以期凝聚智慧，共同推动考核工作再上新台阶。

二、访谈对象

参与脱贫攻坚考核工作的相关负责人、具体组织实施人员、熟悉考核流程与标准的业务骨干等。

三、访谈内容框架

（一）考核工作总体情况与核心理念

1.请简要介绍贵单位/地区脱贫攻坚考核工作的组织架构、主要职责分工及近年来的总体开展情况。

2.在您看来，脱贫攻坚考核工作的核心目标与首要原则是什么？这些目标和原则在实际工作中是如何体现和把握的？

3.考核工作在推动当地脱贫攻坚任务完成、巩固脱贫成果方面，您认为发挥了哪些关键作用？

（二）考核指标体系与权重设置

1.贵单位/地区的脱贫攻坚考核指标体系主要包含哪些一级指标和核心二级指标？这些指标的选取主要基于哪些考量和政策导向？

2.在指标权重分配上，是如何体现重点工作和薄弱环节的？例如，产业帮扶、就业帮扶、“两不愁三保障”巩固、防止返贫动态监测等方面的权重是如何设定的？

3.考核指标体系是否根据不同发展阶段、不同区域特点（如山区、库区、少数民族地区等）进行了差