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- 2026-06-02 发布于河北
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平衡计分卡在企业绩效评价中的应用分析一以海尔公司为例
中文摘要
平衡计分卡自20世纪推广以来,到了广泛的关注,随着企业全球化的竞
争步伐加快,欧美大多数企业的高级经理意识到即使最好的财务体系也无法涵盖
企业绩效的全部特点,他们开始了基于平衡计分々的绩效评价体系的研究。而国
内的企业虽然早就有了平衡计分卡的意识,但对于实际应用仍然心存疑惑,如何
能让平衡计分卡的观念在企业内部到广
平衡计分卡在企业绩效评价中的应用分析一以海尔公司为例
中文摘要
平衡计分卡自20世纪推广以来,到了广泛的关注,随着企业全球化的竞
争步伐加快,欧美大多数企业的高级经理意识到即使最好的财务体系也无法涵盖
企业绩效的全部特点,他们开始了基于平衡计分々的绩效评价体系的研究。而国
内的企业虽然早就有了平衡计分卡的意识,但对于实际应用仍然心存疑惑,如何
能让平衡计分卡的观念在企业内部到广
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