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2026株洲农村商业银行股份有限公司员工招聘12人笔试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成重伤。后工厂以其未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。工厂的行为是否合法？()

A、合法，因为未签订书面合同

B、合法，因为工人操作不当导致受伤

C、不合法，因为工伤赔偿是法定义务

D、不合法，因为需要先进行劳动仲裁

答案：C

解析：根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位和劳动者建立劳动关系应当订立书面劳动合同。但即使未签订书面合同，只要存在事实劳动关系，用人单位仍需承担工伤赔偿责任。工伤赔偿是用人单位的法定义务，与是否签订书面合同无关。A项错误，未签订书面合同并非免除工伤赔偿责任的法定理由。B项错误，工人受伤属于工伤范畴，赔偿是法定义务，与操作是否得当无关。C项正确，工伤赔偿是用人单位的法定义务，不得以未签订书面合同为由拒绝赔偿。D项错误，工伤赔偿无需经过劳动仲裁程序，可以直接要求用人单位支付赔偿。故选C。

2．某市图书馆举办“传统文化体验周”活动，邀请市民参与书法、茶艺等传统文化项目。这类活动的开展对于社会文化建设的意义是什么？()

A、能够直接提升市民的经济收入

B、能够彻底改变城市的文化面貌

C、能够丰富市民的精神文化生活

D、能够完全取