领导力教程_课件第3章 积极领导力.pptx

第3章积极领导力

020103House(1977)认为,魅力型领导是对下属产生下列影响的领导风格:能让下属充分相信并接受领导者的信仰,能让下属无条件地接受、热爱并服从领导者,能使下属认同领导者并模仿其行为,能使下属对组织目标的实现产生使命感等Bass(1985)则认为,魅力是一种归因现象,其产生取决于领导者的个性和行为特征,同时也与追随者的个性特征有关。在这种领导关系中,追随者崇拜领导者,认同并渴望模仿领导者;CongerKanungo(1955)认为,魅力是在组织环境中,由观察领导者行为的追随者所创造的某种特征,当追随者在与领导者相互作用的基础上,了解并认同该领导者时,领导魅力就会在