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XX自来水有限公司办公室主任工作标准

第一章总则

第一条为进一步规范公司行政管理、党务工作及综合事务管理流程，明确办公室主任岗位职责、工作要求及履职权限，提升公司综合服务、统筹协调及督办落实效能，结合公司日常运营及党建工作实际，依据国有企业行政管理、基层党建相关管理规定，制定本工作标准。

第二条办公室主任在公司领导班子统一领导下开展工作，统筹负责公司行政综合、文秘会务、督查督办、党务建设、部门协调等工作，立足服务、统筹、督办、保障职能，服务公司整体发展，对公司主要领导负责。

第二章岗位职责与权限

第三条政策执行职责。严格贯彻落实党和国家各项方针政策、法律法规，认真执行上级主管部门及公司各项规章制度、工作部署，确保各项政策、决议落地执行到位。

第四条行政督查权限。对公司各部门日常行政运行、制度执行、工作推进情况行使检查、督导、督办权限，及时发现工作短板，督促整改落实，保障公司各项工作规范有序推进。

第五条岗位履职责任。对办公室全盘工作质量、工作效率和工作成效负直接管理责任。对公司上下级对接、内外沟通、部门衔接等综合协调工作出现的疏漏和失误承担相应管理责任。

第三章主要工作内容及要求

第六条综合事务管理。全面负责办公室日常管理工作，协助公司领导统筹处理日常行政事务、对外对接、内部保障等综合性工作