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2026年国企合规管理专项检查知识测试题

一、单选题（共10题，每题2分，计20分）

1.根据《国有企业合规管理体系建设实施纲要》，国有企业合规管理的首要目标是（）。

A.降低经营风险

B.提升经济效益

C.加强党的领导

D.完善内部控制

2.在国有企业合规管理中，以下哪项不属于“三重一大”决策事项？（）

A.重大投资决策

B.重要人事任免

C.大额资金使用

D.员工绩效考核

3.根据《企业境外经营合规管理指引》，国有企业开展境外业务时，必须建立的合规管理体系核心要素是（）。

A.合规风险识别

B.合规培训教育

C.合规绩效考核

D.以上都是

4.在国企合规管理中，以下哪项属于“合规风险”？（）

A.经营亏损

B.违反法律法规

C.员工离职

D.市场竞争压力

5.根据《国有企业内部控制规范体系》，合规管理应与内部控制体系相结合，其核心原则是（）。

A.全面性原则

B.重要性原则

C.合理性原则

D.完整性原则

6.在国企合规管理检查中，以下哪项属于“合规风险预警信号”？（）

A.财务报表异常波动

B.员工离职率上升

C.客户投诉增加

D.以上都是

7.根据《国有企业合规管理评价标准》，合规管理评价结果通常分为几个等级？（）

A.3个

B.4个

C.5个