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精神文明创建工作推进乏力整改措施

针对精神文明创建工作推进乏力问题，重点从责任落实、机制优化、群众参与、载体创新、考核督导五个方面实施整改，具体措施如下：

一、压实责任链条，解决“谁来抓”的问题。明确党委（党组）主体责任，将精神文明创建纳入年度重点工作清单，由“一把手”负总责，分管领导直接抓，成立专项工作组统筹推进。细化责任分工，制定《精神文明创建任务分解表》，逐项明确牵头部门、配合单位、完成时限及质量标准，例如将“公共环境整治”任务分解至城管、住建、街道办，要求每月联合巡查不少于2次；“文明行为培育”任务由宣传、教育、公安等部门协同，每季度开展1次专项行动。建立“周调度、月通报、季考评”机制，每周由工作组汇总进度，每月召开联席会议通报滞后事项并下发整改督办单，每季度组织现场观摩评比，对连续两次排名末位的单位主要负责人进行约谈。

二、健全长效机制，破解“怎么抓”的瓶颈。整合分散在文明办、民政、文旅等部门的创建资源，建立跨部门协同机制，每季度由文明委牵头召开资源整合会议，梳理可共享的阵地（如新时代文明实践站、社区文化中心）、队伍（志愿者、文艺骨干）、项目（公益活动、主题宣传），避免重复建设和资源浪费。完善“网格管理+志愿服务”机制，将城区划分为200个基础网格，每个网格配备1名专职文明创建网格员，统筹协调社区工作者、党员、志愿者等力量，每日开展“巡查-上报-处置-反馈”闭环管理，重点