2026年社会工作师综合能力小组角色模糊评估含解析.docx

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2026年社会工作师综合能力小组角色模糊评估含解析

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.在小组工作的初期阶段,组员常常表现出对小组目标、规则以及自身角色的不确定感,这反映了小组发展过程中的哪种典型困境?

A.角色冲突

B.角色模糊

C.角色超载

D.角色中立

2.社会工作者在小组中帮助成员明确各自的角色、职责和期望,这一过程主要针对小组工作中存在的什么问题?

A.角色冲突

B.角色模糊

C.角色固化

D.角色侵犯

3.某小组在讨论决定活动安排时,成员A表示应该由自己负责组织,成员B认为这不符合公平原则应由轮流制决定,成员C则表示不清楚具体该怎么做。这种状况最可能体现了小组角色模糊中的哪种表现?

A.对角色期望不确定

B.对角色职责不清

C.对角色权利争议

D.对角色规范忽视

4.个体由于自身经验、性格特点或加入小组的动机不同,而对小组角色产生不同的理解,这通常是导致小组角色模糊的哪种原因?

A.成员个体差异

B.小组结构问题

C.领导者引导不足

D.小组目标不明确

5.在小组工作理论中,由默顿提出的概念,用来描述个体同

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