2025年人力资源管理师考试劳动关系管理试题及答案.docx

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2025年人力资源管理师考试劳动关系管理试题及答案

一、单项选择题(每题1分,共20题)

1.根据《劳动合同法》,以下哪项不属于劳动合同必备条款?

A.工作内容和工作地点

B.社会保险

C.试用期

D.劳动报酬

答案:C

2.某公司与员工张某订立3年期劳动合同,约定试用期最长不得超过?

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

答案:D

3.劳动者在同一用人单位连续工作满()年,且距法定退休年龄不足()年的,用人单位不得依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条解除劳动合同?

A.10;5

B.15;5

C.

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