2025年企业人力资源管理管理师三级理论知识模拟试题含答案
一、单项选择题(每题1分,共20题)
1.某制造企业因产品升级需调整生产车间人员结构,计划将手工装配岗转为自动化操作岗。此时企业最适用的定员方法是()。
A.按设备定员法
B.按岗位定员法
C.按比例定员法
D.按效率定员法
答案:A(自动化操作岗定员主要依据设备数量及单机操作所需人数,符合按设备定员法的适用场景)
2.下列关于内部招聘的表述中,错误的是()。
A.可提高员工士气
B.可能导致“近亲繁殖”
C.成本通常低于外部招聘
D.适合招聘高层管理岗位
答案:D(
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