2026年EAP咨询师考试题库（附答案和详细解析）（0503）.docxVIP

EAP咨询师考试试卷

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

EAP的全称是什么？

EmployeeAdvisoryProgram

EmployerAssistanceProject

EmployeeAssistanceProgram

EmployeeAssociationPlan

答案：C

解析：EAP的全称是EmployeeAssistanceProgram，意为员工援助计划。选项A错误，因为”Advisory”不是核心术语；选项B错误，因为目标对象是员工而非雇主；选项D错误，因”Association”与实际定义不符。

EAP咨询师在初始评估时，首要关注什么？

员工的工作效率

客户的具体问题和需求

公司的盈利状况

外部资源的可用性

答案：B

解析：EAP咨询的核心是客户导向，初始评估应聚焦于识别客户的具体问题和需求。选项A是次要目标；选项C与咨询无关；选项D属于后续步骤。

哪种模型常被用于EAP咨询的危机干预？

认知行为疗法（CBT）

精神分析模型

人本主义模型

决策树模型

答案：A

解析：认知行为疗法（CBT）是EAP中用于危机干预的常用模型，因其结构化、实用性强。选项B适用于长期治疗；选项C强调自我实现而非危机；选项D属于数据分析工具，不直接用于咨询。

EAP服务中，保密原则的例外情况是什么？

当客户要求分享信息

当同事询问