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幼儿园园长的岗位培训心得

篇1：幼儿园园长岗位培训心得

幼儿园园长岗位培训心得

幼儿园园长岗位培训心得

7月，我有幸参与了贵阳幼师承办的《20贵州省第十一期园长岗位培训》活动，这次培训，参观了花溪一幼、中天幼儿园，有幸听到了十几个不同风格的讲座，有形散神不散讲课风格的谢萍、陈玉斌教授，有深化一线、规范细节的王骄傲园长，有深化讨论的蔡伟忠、李凤霞等老师，让我多角度接收了如何做好一名当代幼儿园园长的信息，从中让我“更新了一种观念、感受了一种魅力、明确了一种方向、理清了一条思路”。

1、更新一种观念

作为耕耘在教育第一线的教育者，你的观念是否时时符合前进的步伐，随着时代的进步，对园长提出了更高的要求。你的观念是否时时在更新，你是否时时用进展的眼光在看待工作，你是否时时在接受新的学问，你是否有自己的教育思想与见解等等。在《家园沟通》课程中，谢萍老师的细致讲解让我懂得，老师与家长沟通的好多方法：（1）多报喜，巧报忧。（2）先确定孩子的优点，再动听地提出孩子的.不足。（3）在报忧的时候，不要用告状式的语言，要用描述式的语言，最好是在描述式的语言中加入专业学问的分析。（4）有时老师还可以从自己的方面找缘由，更会使家长感到老师态度恳切，从而调动家长教育孩子的乐观性。（5）与家长沟通时，老师还要学会倾听。虽然我刚到幼儿园工作，但信任在以后的工作中，实际与理论会交轨的，会对日常