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物业部管理制度

一.纪律条令

为保证部门工作的正常运作，确保向业主、客人提供一

的服务质量，促进队伍向着正规化、制度化一标兵队伍

迈进，根据《员工手册》，结合本部管理实际，制定此《条

令》。

（一）.奖励

1.奖励的目的：在于维护纪律、鼓励先进、调动全体队

员的积极性、创造性，保证日常岗位工作、训练、学习和其

他各项任务的完成。

2.奖励的原则

（1）按绩实施

2（）发扬民主、贯彻群众路线

3（）精神奖励为主，物质奖励为辅

3.奖励的项目

（1）月度先进管理员（个人）

2（）年度优秀队员

3（）年度微笑使者

4（）年度服务标兵

5（）有效建议奖

6（）物资奖励

4.奖励的条件

（1）刻苦钻研业务知识、工作积