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职业健康档案管理细则（2025版）

第一章总则

第一条为进一步规范和加强本单位职业健康档案管理工作，落实用人单位职业病防治主体责任，有效预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《用人单位职业健康监护监督管理办法》、《职业卫生档案管理规范》等相关法律法规及标准，结合本单位生产经营实际特点，制定本细则。

第二条本细则所称职业健康档案，是指本单位在职业病防治和职业健康监护过程中产生的，具有保存价值的各种文字、图表、声像、电子数据等不同形式的历史记录。职业健康档案是职业病危害评价、职业病危害因素监测、职业健康监护、职业病诊断与鉴定以及职业病危害事故处理的重要依据。

第三条职业健康档案管理遵循“分级管理、分类归档、一企一档、一人一档、动态更新、安全保密”的原则。确保档案材料的真实性、完整性、准确性和连续性。

第四条本细则适用于本单位所有涉及职业病危害因素的部门、车间及全体从业人员（含劳务派遣工、实习生等），以及为本单位提供职业卫生技术服务的第三方机构相关档案管理工作。

第五条职业健康档案管理工作实行主要领导负责制，设立职业健康档案管理专项经费，保障档案建设、维护、保管及信息化建设所需的资金投入。

第二章组织机构与职责

第六条安全管理部门是职业健康档案的主管部门，其主要职责包括：

（一）贯彻落实国家有关职业健康档案管理的法律法