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业财融合实施赋能医院深化改革资金管理
说明
推动财务管理职能向战略管理、运营分析、数据治理等高阶职能转型,培养既懂医疗业务又精通财务管理的复合型人才队伍,为医院深化改革提供智力支撑。
医院深化改革的核心在于打破传统职能条线壁垒,将财务数据深度嵌入业务决策链条。总体思路应首先立足于医院长远发展战略,明确财务不仅是核算工具,更是资源配置的战略指挥棒。需通过顶层设计的系统化工程,确立以质量提升为核心,以成本控制为抓手,以价值创造为导向的改革目标导向。在此基础上,构建覆盖医院全局的业财融合组织架构,设立由院长直接领导的业财融合领导小组,统筹规划、协调资源,确保改革方向不偏航。要打破科室、部门
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