幼儿园月考评管理制度实施指南.pdfVIP

幼儿园教师（个人）月考评管理制度为了加强幼儿园的科学管理，全面

提高保教质量，充分调动教职工的工作积极性和主动性，从我园实际出发，

特制定以下考评方法。

评出一二三等奖一等奖在当月考评中加分二等奖在当月考评中加分三等奖在当月考评中加分并颁发荣誉证个人计划总结教育笔记和反思写的较好的教师在当月的考评中加分教案构思巧妙设计新颖环节过渡自然层次分明的教师在当月的考评中加分个人日常工作在各项班级日常

一、考评内容

（一）考勤制度（满分10分）

1、上班时间：

主班教师——早上7:40〜12:30下午2:30-5:40

7:50〜12:30下午2:30〜5:40

配班教师——早上

生活教师——早上7:40〜9:40中午11:40〜5:40

事假需提前一天请假并说明事由，经园长批准后，写请假条交给园长方

材料更换记录是否及时教学生活游戏有明确目的