- 2
- 0
- 约3.25万字
- 约 50页
- 2026-06-06 发布于中国
- 举报
2026浙江温岭市第一人民医院派遣员工招聘9人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、英国古典经济学家大卫·李嘉图主张以()为基础、以()为中心构建理论体系。
A.生产价值论,消费论
B.供给论,生产论
C.需求论,消费论
D.劳动价值论,分配论
【答案】:D
【解析】该题考查英国古典经济学家大卫·李嘉图的理论体系基础与核心。大卫·李嘉图在其理论研究中,继承和发展了亚当·斯密价值论中的科学因素,创立了以劳动价值论为基础、以分配论为中心的理论体系。劳动价值论是其整个经济学说的基础,他认为商品的价值是由生产该商品所耗费的劳动量决定的;而分配论是其理论体系的中心,他着重研究了工资、利润和地租的分配问题,试图揭示各阶级之间经济利益的对立关系。因此题干问题的答案是以劳动价值论为基础、以分配论为中心。
2、下列情形中,不能终止监护关系的是()。
A.被监护人(成年人)精神状况正常
B.监护人被判处有期徒刑3年,处于服刑期间
C.监护人因车祸成为植物人
D.监护人工作繁忙
【答案】:D
【解析】监护关系终止的法定情形包括被监护人取得或恢复完全民事行为能力、监护人丧失监护能力、被监护人或监护人死亡、人民法院认定的其他情形等。被监护人(成年人)精神状况正常,意味着其已恢复完全民事行为能力,监护关系自然可以终止。监护人因车祸成为植物人,表明监护人丧失了监护能力,监护关系可以终止
您可能关注的文档
- 2026浙江温州市中西医结合医院运动医学科招聘1人备考题库附参考答案详解(黄金题型).docx
- 2026浙江温州市中西医结合医院运动医学科招聘1人备考题库及答案详解(典优).docx
- 2026浙江温州市中西医结合医院运动医学科招聘1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026浙江温州市中西医结合医院运动医学科招聘1人备考题库及参考答案详解(夺分金卷).docx
- 2026浙江温州尚和人力资源有限公司(派驻人保财险洞头支公司)招聘备考题库附答案详解(预热题).docx
- 2026浙江温州尚和人力资源有限公司(派驻人保财险洞头支公司)招聘备考题库带答案详解(精练).docx
- 2026浙江温州尚和人力资源有限公司(派驻人保财险洞头支公司)招聘备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026浙江温州尚和人力资源有限公司(派驻人保财险洞头支公司)招聘备考题库含答案详解(培优b卷).docx
- 2026浙江温州尚和人力资源有限公司(派驻人保财险洞头支公司)招聘备考题库及答案详解(各地真题).docx
- 2026浙江温州尚和人力资源有限公司(派驻人保财险洞头支公司)招聘备考题库及答案详解【全优】.docx
原创力文档

文档评论(0)