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工会维权困境试题

一、单选题（每题3分，共15分）

1.工会在维护职工权益时，面临的最大阻碍之一是部分企业对工会工作存在抵触情绪，这种抵触情绪主要源于（）

A.企业追求利润最大化

B.工会组织不够强大

C.职工对工会不信任

D.法律法规不完善

2.以下哪种情况不属于工会维权面临的信息不对称困境（）

A.职工不清楚自身应有的权益

B.工会难以获取企业违规行为的准确信息

C.企业向职工隐瞒真实的经营状况

D.工会与政府部门沟通不畅

3.工会在协调劳动关系时，缺乏有效的手段来应对企业的强硬态度，这体现了工会维权困境中的（）

A.组织资源不足

B.法律保障不力

C.协商机制不畅

D.职工参与度低

4.当职工权益受到侵害时，部分职工因害怕失去工作而不敢向工会寻求帮助，这反映出工会维权面临的（）

A.职工顾虑因素

B.工会宣传不到位

C.企业威胁手段多

D.法律威慑力不够

5.工会在维护职工权益过程中，由于经费有限，无法充分开展各项维权活动，这属于（）

A.人员困境

B.资源困境

C.法律困境

D.意识困境

二、多选题（每题5分，共25分）

1.工会维权面临的困境包括以下哪些方面（）

A.企业抵制

B.信息不对称

C.协商机制不完善

D.法律保障不足

E.资源匮乏

2.企业对工会工作产生抵触情绪的原