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《劳动关系学》任习资料

第一章劳动关系导论

1、劳动关系的含义。（识记）（关键词）（课后I）

答：劳动关系是.走动黄与用人单位在劳动的过程中形成的社会经济关系的总称。

2、劳动关系的本质。（识记）（领会）（课后1）

答：劳动关系的本质是管理方与劳动者个人及团体之间产生的、由双方利益引起的表现为合

作、冲突、力量和权力关系的总和,它会受到一定社会的力济、技术、政策、法律制度和社

会文化背景的影响。

3、劳动关系的主体。（识记）

答：劳动关系的主体，是劳动关系中劳动力的所有者和劳动力的使用者,即拥有劳动力的

雇员和使用劳动力的雇主，

劳动关系的主体包括：雇员、雇员团体、雇主、雇主组织、政府。

4、劳动关系的特点。（识记）

答：个别性与集体性；平等性与隶属性；对等性与非交等性；经济性、法律性与社会性。

5、对“劳动”的理解。（领会）

答：劳动是人们改变劳动对象，使之适合自己需要的有意识、有目的的活动。劳动是人们在

物质生产和精神生产过程中的体力和脑力的支出，是人类生存和发展的最基本条件。劳动具

有自然性质和社会性质。

6、个别劳动关系和集体劳动关系及其特点。（领会）（课后3）

答：劳动关系就