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2026年苏州市相城区医疗保障系统人员招聘考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工在工作中不慎受伤，经鉴定为工伤。企业未按照规定支付工伤待遇，员工向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当如何处理()。

A、责令企业限期支付工伤待遇

B、要求企业进行经济赔偿

C、建议员工提起诉讼

D、撤销企业的用工资格

答案：A

解析：根据《工伤保险条例》第五十五条规定，用人单位违反本条例规定的，由劳动保障行政部门责令限期改正；逾期不改的，处元以上万元以下的罚款。用人单位拒不改正的，处元以上万元以下的罚款。题干中，企业未按照规定支付工伤待遇，劳动保障行政部门应当责令企业限期支付工伤待遇。B项错误，企业未按照规定支付工伤待遇，不属于要求企业进行经济赔偿的情形。C项错误，劳动保障行政部门应当依法处理，而非建议员工提起诉讼。D项错误，撤销企业的用工资格不属于劳动保障行政部门的处理方式。故选A。

2．某村村民张某在自家宅基地上建房，但超出了审批范围。邻居李某认为张某的行为侵犯了其宅基地使用权，向人民法院提起诉讼。人民法院应当如何处理()。

A、判决张某拆除超占部分

B、驳回李某的诉讼请求

C、调解双方达成协议

D、判决李某败诉

答案：A

解析：根据《中华人民共和国民法典》第二百八十八条规定，不动产