2025年公关总监招聘笔试题与参考答案(集团国企).docxVIP

2025年公关总监招聘笔试题与参考答案(集团国企)

满分100分考试时间150分钟

第一部分客观题（共20分）

一、单项选择题（每题1分，共10分）

1.2025年国资委对中央企业品牌建设提出的最新考核要求中，品牌管理工作在国企经营业绩考核中的占比不低于（）

A.3%B.5%C.8%D.10%

答案：B

解析：2024年末国资委印发的《中央企业品牌提升行动实施方案（2024-2027年）》明确要求，将品牌建设纳入经营业绩考核体系，权重不低于5%。

2.下列哪项不属于国企公关工作必须坚守的底线原则（）

A.党性原则B.公共利益优先原则C.商业利益最大化原则D.信息公开合规原则

答案：C

解析：国企公关工作首先要服务国家战略、维护公共利益，商业利益需服从于公共利益和国企社会责任定位。

3.依据《中华人民共和国网络安全法》《企业信息公开条例》，国企重大突发事件舆情回应的法定时限是（）

A.1小时内B.2小时内C.4小时内D.24小时内

答案：C

解析：国务院国资委2023年更新的《国有企业舆情管理办法》明确要求，重大突发事件必须在4小时内发布权威回应，涉及民生的敏感事件需在2小时内发布初步通报。

4.2025年国企ESG信息披露要求中，必须向社会公开的核心维度不包括（）

A.碳中和目标达成进度B.高管薪酬明细C.乡村振兴等