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2026博州公共资源交易中心招聘（4人）考试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，张某与工厂之间存在事实劳动关系，工厂应当承担工伤保险责任。这一案例体现了劳动法律关系中()原则的适用。

A、平等自愿

B、诚实信用

C、合法合理

D、责任明确

答案：D

解析：事实劳动关系是指劳动者与用人单位未签订书面劳动合同，但已形成劳动关系的法律事实。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。因此，张某与工厂之间存在事实劳动关系，工厂应当依法承担工伤保险责任。这一案例体现了劳动法律关系中责任明确原则的适用，即用人单位应当依法履行社会保险义务，保障劳动者的合法权益。A项错误，平等自愿原则是指劳动者与用人单位在签订劳动合同时应当平等协商，自愿达成协议。B项错误，诚实信用原则是指劳动者与用人单位应当诚实守信，履行合同义务。C项错误，合法合理原则是指劳动关系的建立和履行应当符合法律规定，合理合法。故选D。

2．某小学教师李某在课堂上发现学生王某携带刀具，立即制止并没收刀具，但未及时通知家长。后王某因携带刀具被学校纪律处分。李某的行为