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2025年内蒙古自治区巴彦淖尔市民政系统人员招聘考试试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据劳动合同法规定对其进行经济处罚。张某认为处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据劳动法相关规定，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？()

A、直接判决公司处罚过重，要求撤销处罚

B、组织双方进行调解，若调解不成则驳回申请

C、要求公司提供详细处罚依据，并重新评估处罚合理性

D、若公司证据不足，则认定处罚无效

答案：C

解析：劳动仲裁委员会在处理劳动争议时，应首先审查