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- 2026-06-18 发布于北京
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;1、职业病概念及常见职业病
2、职业职业健康监护概述
3、职业健康监护的内容
4、职业健康监护的工作程序
5、用人单位在职业健康监护方面职责
6、职业健康监护档案和档案管理
;当职业病危害因素作用于人体的强度与时间超过一定限度时,人体不能代偿其所造成的功能性或/和器质性病理改变,从而出现相应的临床征象,影响劳动能力,称为职业病。
(1)广义职业病:即医学上泛指各种职业病危害因素所引起的疾病;
(2)法定职业病:即立法意义上的职业病,见《职业病防治》第二条第二款规定,而且必须是颁布“职业病目录”中所规定的职业病。;2013年卫计委、安监总局、社保、全总:
《职业病分类和目录》共十大类132种
职业性尘肺病计其他呼吸系统疾病(粉尘类)19种
尘肺病12开放条款1其他呼吸系统疾病6
职业性放射性疾病(电离辐射)10种;(开放1)
职业性化学中毒59种;(开放1)
物理因素7种;
职业性传染病5种;
职业性皮肤病的危害因素8种;(开放1)
职业性眼病的危害因素3种;
职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素4种;
职业性肿瘤11种;
其他职业病危害因素3种。;
凡属法定职业病的患者,在治疗和休息期间及在确定为伤残或治疗无效死亡时,均应按?
劳动保险条例有关规定给予劳保待遇。;指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职
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