公司绩效改进行动计划.docx

公司绩效改进行动计划

目录TOC\o1-4\z\u

一、现状诊断与问题识别 3

二、战略目标分解机制 4

三、关键指标体系设计 6

四、岗位职责优化 8

五、目标设定与分解流程 9

六、绩效过程跟踪方法 11

七、绩效评价标准优化 13

八、评价周期与节奏安排 16

九、结果反馈与辅导机制 18

十、绩效结果应用规则 20

十一、员工能力提升计划 25

十二、激励约束联动机制 26

十三、管理者绩效责任制 28

十四、重点项目推进机制 29

十五、风险识别与应对措施 32

十六、信息化支撑方案 34

十七、监督

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