企业价值观落地与行为考核方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、方案总则 3
二、适用范围 5
三、价值观体系构成 6
四、行为导向原则 8
五、组织推进机制 10
六、职责分工设置 11
七、宣导传播机制 13
八、培训赋能安排 16
九、行为标准定义 18
十、日常行为规范 21
十一、重点岗位要求 23
十二、服务客户要求 25
十三、团队合作要求 28
十四、创新改进要求 31
十五、责任担当要求 32
十六、考核指标体系 34
十七、考核方法设计 39
十八、评价周期安排 40
十九、结果应用
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