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2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员（派遣至深圳市龙岗区卫生健康局下属事业单位）拟聘人员笔试历年难易错考点试卷带答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《深圳市机构编制委员会办公室关于深圳市龙岗区卫生健康局主要职责内设机构和人员编制规定》，龙岗区卫生健康局的主要职责不包括以下哪项？

A.负责全区医疗卫生机构的监督管理

B.负责全区疾病预防控制工作

C.负责全区医疗保障基金的监督管理

D.负责全区爱国卫生运动工作

2、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过多少个工作日，事业单位可以解除聘用合同？

A.10个工作日

B.15个工作日

C.20个工作日

D.30个工作日

3、根据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》，国家建立的基本医疗卫生制度的目标是？

A.提高医疗技术水平

B.实现人人享有基本医疗卫生服务

C.增加医疗资源投入

D.提高医护人员待遇

4、在事业单位公开招聘过程中，资格审查工作一般由哪个部门负责？

A.人单位

B.人力资源和社会保障部门

C.纪检监察部门

D.招聘工作领导小组

5、根据《深圳市医疗卫生服务十四五规划》，深圳市医疗卫生发展的首要原则是？

A.均等化原则

B.公平可及原则

C.以人民健康为中心原则

D.效率优先原则

6、根据《事业单位工