2026九江富和建设投资集团有限公司第一批招聘岗位核减现场及笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-06-22 发布于四川
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2026九江富和建设投资集团有限公司第一批招聘岗位核减现场及笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx

2026九江富和建设投资集团有限公司第一批招聘岗位核减现场及笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、关于企业招聘中的岗位核减,以下说法正确的是:

A.岗位核减只能在招聘公告发布前进行

B.岗位核减后,原报名人员可以直接转入其他岗位

C.岗位核减需经招聘单位上级主管部门批准

D.岗位核减信息无需向报名人员公布

2、根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》,下列哪种情况下招聘单位可以核减岗位计划?

A.报名人数过少

B.单位经费不足

C.领导个人意见

D.应聘者要求

3、九江富和建设投资集团有限公司若进行岗位核减,应在什么时间前发布公告?

A.报名开始前

B.报名结束后3个工作日内

C.笔试前7天

D.面试前3天

4、企业招聘中,岗位核减的主要目的是什么?

A.降低招聘成本

B.确保招聘质量

C.减少竞争压力

D.以上都是

5、以下哪项不是岗位核减的常见原因?

A.报名人数不足

B.岗位需求变化

C.政策调整

D.应聘者学历过高

6、招聘单位进行岗位核减后,原报名人员的资格如何处理?

A.自动取消

B.自动转为其他岗位报名

C.不变,继续参加原岗位考试

D.需要重新报名

7、根据《中华人民共和国劳动合同法》,企业招聘过程中,岗位核减应当遵循什么原则?

A.公平公正原则

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