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护理人员轮岗培训制度

一、凡毕业二年内均实行院内轮转。

二、每个科轮转时间3-6个月，一年内至少轮转2个科室，由护理部统一安排。

三、轮转期间，应熟悉该科护理知识及操作技能，结合实践进行理论学习，达到该科N1级护理人员工作能力。

四、各科制定轮转护士的培养目标和具有的实施计划，轮转结束进行考核，并给予反馈。科室应严格要求，严格训练，按基础护理、专科理论、专科护理技术的培训要求培养护士，提高护士分析、思考、解决问题的能力。

五、轮转护士要服从工作分配，遵守科室管理，严格要求自己，认真执行各项规章制度和技术操作常规，虚心求教，善钻好学，尽快提高自己的专科护理水平。

六、严格按照护士规范化培训要求。