2025年秋新疆电大一体化个人与团队管理期末综合试卷及答案.docxVIP

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  • 2026-06-23 发布于天津
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2025年秋新疆电大一体化个人与团队管理期末综合试卷及答案.docx

2025年秋新疆电大一体化个人与团队管理期末综合试卷及答案

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

选择题(20题,每题1分,共20分)

1.团队发展过程中,“成员间开始出现分歧、对领导权提出挑战”属于()

A.形成期B.风暴期C.规范期D.执行期

2.根据“赫茨伯格双因素理论”,以下属于激励因素的是()

A.薪酬福利B.工作成就感C.公司制度D.工作环境

3.有效沟通的三个基本原则不包括()

A.明确性B.复杂性C.完整性D.及时性

4.在团队建设中,“明确角色分工”主要发生在哪个阶段?()

A.形成期B.风暴期C.规范期D.执行期

5.情境领导理论中,当成员成熟度高时,领导者应采取的风格是()

A.指导型B.支持型C.授权型D.民主型

6.以下属于团队与群体的主要区别的是()

A.成员数量B.共同目标C.沟通频率D.任务类型

7.马斯洛需求层次理论中,最高层次的需求是()

A.生理需求B.安全需求C.尊重需求D.自我实现需求

8.在团队冲突中,“任务冲突”

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