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博士后创新人才支持计划导师手册

一、总则

（一）目的与依据

本手册旨在规范博士后创新人才支持计划的导师选拔、职责履行及管理机制，依据国家相关法律法规及单位内部规章制度制定。通过明确导师的权利与义务，保障博士后研究人员在科研活动中得到有效指导，促进学术创新与人才培养。

（二）适用范围

本手册适用于申请并入选博士后创新人才支持计划的导师及与其合作的研究机构，包括但不限于科研院所、高等院校及企业研发部门。

二、导师资格与选拔

（一）导师基本条件

具有较高的学术造诣和科研能力，在相关领域具有显著成就和影响力。

具备指导博士后研究的经验和能力，能够提供系统性的学术指导。

近三年内在相关领域发表高水平论文