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建筑劳务派遣合同范本

前言

在建筑行业的蓬勃发展中，劳务派遣作为一种灵活的用工模式，在满足项目临时性、季节性用工需求方面发挥着重要作用。为明确劳务派遣单位、用工单位及被派遣劳动者三方的权利与义务，规范建筑行业劳务派遣行为，保障各方合法权益，特制定本合同范本。本范本旨在为相关方提供一个专业、严谨且具有实际操作性的参考框架，具体条款需由合同双方根据实际情况协商确定，并在签署前咨询专业法律意见。

合同正文

甲方（用工单位）：[单位全称]

法定代表人/授权代表人：[姓名]

注册地址：[详细地址]

联系地址：[详细地址]

联系电话：[电话号码]

乙方（劳务派遣单位）：[单位全称]

法定代表人/授权代表人：[姓名]

注册地址：[详细地址]

联系地址：[详细地址]

联系电话：[电话号码]

劳务派遣经营许可证编号：[许可证编号]

甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》及其他相关法律法规的规定，就甲方向乙方派遣劳动者（以下简称“被派遣劳动者”）到甲方从事建筑相关工作事宜，达成如下协议：

一、派遣岗位与人员需求

1.派遣岗位名称及要求：甲方根据建筑项目施工需要，确定派遣岗位为[例如：木工、钢筋工、混凝土工、架子工、水电安装工、砌筑工、普工等，请具体明确]，岗位要求包括但不限于[例如：具备相应的建筑