医院岗位设置竞聘方案.docx

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医院岗位设置竞聘方案

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一、总则 8

(一)指导思想与建设原则 8

(二)建设目标与适用范围 8

(三)适用范围与原则 9

(四)组织机构与职责分工 9

(五)财务预算与资金保障 10

(六)政策依据与制度衔接 10

(七)监督机制与责任追究 10

(八)实施步骤与时间安排 11

二、方案目标 11

(一)明确岗位设置与竞聘机制,构建科学的人员配置体系 11

(二)强化制度建设与流程再造,提升医院管理的规范化水平 12

(三)激发队伍活力与绩效导向,驱动医院

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