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人力资源服务长期合作协议——人才采购与培训开发

甲方（采购方）：_____________

乙方（人力资源服务方）：_____________

鉴于甲方在人才采购与培训开发方面的需求，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就以下长期合作协议内容达成一致：

一、人才采购

1.人才需求

（1）甲方根据业务发展需要，向乙方提出人才需求，包括职位名称、岗位职责、任职资格、人数、薪资范围等；

（2）乙方根据甲方需求，通过招聘渠道寻找符合条件的人才，并及时向甲方推荐。

2.招聘流程

（1）乙方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查等招聘环节；

（2）甲方有权对乙方推荐的候选人进行面试、复试，并根据实际情况决定是否录用；

（3）双方应保持沟通，及时反馈招聘进度和结果。

3.人才质量保障

（1）乙方保证推荐的人才具备相应的专业能力和职业素养，符合甲方需求；

（2）乙方对推荐的人才进行跟踪服务，确保人才稳定就业；

（3）如甲方在试用期内对乙方推荐的人才不满意，乙方应免费调换合适的人才。

4.服务费用

（1）甲方支付给乙方的招聘服务费用为人民币____元/人；

（2）乙方在收到服务费用后，按照约定时间为甲方提供招聘服务；

（3）如甲方在试用期内解雇乙方推荐的人才，乙方应退还相应的服务费用。

二、培训开发

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