2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员拟聘人员笔试历年典型考点题库附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-06-28 发布于四川
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2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员拟聘人员笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx

2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员拟聘人员笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、在行政职业能力测验中,若某数列呈现“2,5,10,17,26,?”的规律,问号处应填入的数字是?

A.35

B.36

C.37

D.38

2、下列词语中,没有错别字的一项是?

A.针贬时弊

B.甘拜下风

C.一愁莫展

D.迫不急待

3、根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同的时间要求是?

A.用工之日起一个月内

B.用工之日起三个月内

C.试用期满后

D.入职当天

4、“沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春”这句诗蕴含的哲学道理是?

A.事物的发展是前进性与曲折性的统一

B.新事物必然战胜旧事物

C.量变引起质变

D.矛盾双方相互转化

5、某单位组织植树活动,若每人植5棵,则剩余10棵;若每人植6棵,则缺少5棵。请问参加植树的人数是多少?

A.10人

B.15人

C.20人

D.25人

6、在公文写作中,适用于向上级机关请求指示、批准的文种是?

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

7、下列哪项不属于深圳“双区”驱动战略中的“双区”?

A.粤港澳大湾区

B.中国特色社会主义先行示范区

C.自由贸易试验区

D.深圳经

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