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2026招商新检及成员公司招聘（53人）笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在招聘笔试中，若某岗位笔试总分100分，其中行测占60%，专业知识占40%。考生甲行测得80分，专业知识得90分，请问甲的最终得分是多少？

A.84分

B.85分

C.86分

D.87分

2、人力资源规划中，“供需平衡”是指企业未来的人力资源需求与供给在数量和质量上达到协调状态。以下哪种情况属于“供大于求”？

A.企业扩张，急需大量技术人员

B.企业裁员，现有员工多于岗位需求

C.员工技能单一，难以胜任新岗位

D.招聘渠道狭窄，候选人数量不足

3、在面试评估中，STAR原则常用于行为面试题的回答与分析。其中“A”代表什么？

A.Action（行动）

B.Answer（回答）

C.Aim（目标）

D.Attitude（态度）

4、下列哪项不属于招聘成本中的“直接成本”？

A.广告发布费

B.笔试命题费

C.面试官薪资

D.求职者交通补贴

5、在公文写作中，“函”适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。下列哪种情形最适宜使用“函”？

A.市政府向省政府请示专项资金

B.市教育局向市财政局询问经费拨付进度

C.省教育厅向下属高校发布开学通知

D.县政府向县法院申请强