《人力资源管理实务》课程标准
【课程名称】人力资源管理实务 【课程编码】
【课程类别】专业基础课 【适用专业】财经商贸专业
【授课单位】 【总学时】32
【编写执笔人】 【编写日期】
一、课程定位和课程设计
1.1课程性质
本课程是财经商贸专业的必修课程,通过本课程的学习,可以帮助学生在理解人力资源管理基本原理的基础上,熟悉企业人力资源规划、工作分析、工作设计、员工招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理及员工关系管理等几大职能模块的主要内容及相互关系,明晰人力资源管理工作的角色定位、专业架构和职业方向,为以后学习相关课程打下良好的基础。
本课程
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