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《人才测评》HR人力资源大全s1314diy*page01●搜集應征人各項有關資料,以其了解其人,視其是否了解其人,視其是否適合從事某項工作,擔任某項職位。●使應征人對此機構、職位及工作有較深的了解避免到職後不能安心工作。面試之意義與目的*page02面試之優點面試之缺點經濟、迅速、準備工作簡單面試使應征人對本機構產生興趣面試人可獨立控制

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