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事业单位职业道德建设手册

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职业道德建设总则

指导思想与基本原则

本职业道德建设体系旨在通过明确行为规范、强化价值引领、规范从业行为，全面提升事业单位工作人员的职业素养和道德水平。建设过程坚持以下原则：一是坚持党管人事原则，将职业道德建设纳入事业单位整体发展规划；二是坚持德才兼备、以德为先的用人导向，把职业道德表现作为评价和选拔任用干部的重要标准；三是坚持分类指导原则，根据不同事业单位的职能定位、服务对象和管理特点，制定具有针对性的职业道德规范；四是坚持全员覆盖原则，将职业道德建设贯穿于事业单位人员招聘