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村级矛盾纠纷排查化解方案

为深入贯彻落实基层社会治理现代化要求，坚持和发展新时代“枫桥经验”，切实把矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态，维护全村社会和谐稳定，助力乡村振兴战略实施，特制定本实施方案。

一、指导思想与基本原则

（一）指导思想

坚持以人民为中心的发展思想，以构建和谐社会为目标，以法治建设为保障，按照“预防为主、综合施策、多方联动、源头治理”的方针，建立健全矛盾纠纷排查化解长效机制。通过整合村“两委”班子、网格员、调解员、驻村法律顾问及乡贤等多方力量，形成全社会参与、全方位覆盖、全链条管理的矛盾纠纷大调解工作格局，确保“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，为全村经济社会高质量发展创造良好的社会环境。

（二）基本原则

1.坚持党的领导，强化政治引领。充分发挥村党组织的领导核心作用，将矛盾纠纷排查化解工作纳入村级党建工作重要议程，确保正确政治方向。

2.坚持以人为本，践行群众路线。尊重群众意愿，维护群众合法权益，依靠群众解决群众身边的矛盾，不搞强迫命令，注重情理法的融合。

3.坚持预防为主，做到抓早抓小。建立健全预警机制，从源头上减少矛盾诱因，对苗头性、倾向性问题早发现、早介入、早解决，防止矛盾激化升级。

4.坚持依法依规，注重公平公正。严格依照法律法规和政策规定办事，运用法治思维和法治方式化解矛盾，确保调解过程和结果公开、公平、公正，经得起历史和群众的检验。

5.坚持综合