10S制度办公室、保洁、后勤.docxVIP

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  • 2026-07-02 发布于山东
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10S标准制度

10S医院科室制度是以“整理、整顿、清扫、清洁、安全、节约、学习、服务、素养、满意”为核心的管理体系,旨在通过优化工作环境和流程提升医疗质量与工作效率。

核心要素

?整理(Seiri)?:区分必要与非必要物品,清除无用物品,减少杂乱。

?整顿(Seiton)?:定位标识必需品,确保快速取用。

?清扫(Seiso)?:清洁工作区域,消除污垢。

?清洁(Seiketsu)?:维持整洁环境,形成标准化清洁流程。

?安全(Safety)?:确保设备安全,降低医疗风险。

?节约(Saving)?:合理利用资源,减少浪费。

?学习(Study)?:提升员工专业能力。

?服务(Service)?:优化患者就医体验。

?素养(Shitsuke)?:培养员工良好行为习惯。

?满意(Satisfaction)?:提升患者与员工满意度。

(一)10S办公系统公共标准制度

1、严禁公物私用。

2、上班在岗不准吃早餐或零食,着装符合规定,挂牌上岗。

3、在医院内男职工头发不能掩盖眼睛,不得留长胡须,服装要整齐、衣服须扣好,不得穿背心、短裤、拖鞋上班。女职员不得穿超短裙、吊带裙、吊带衣、拖鞋上班(重点部门工作人员不得穿高跟鞋)。

4、下班后或办公人员因事离开时,办公(工作)椅要放在办公桌下面,及时归位,桌面各种办公用具、资料、工具等按属区

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