材料员材料管理考核方法
材料员材料管理考核方法
材料员待遇随先进个人标准每月对材料员进展考核并根据违规程度分别给予如下处分黄牌警告换岗处分黄牌警告全年超过两次含两次的对材料员进展换岗五本方法从下发之日起执行第页共页
一、材料员工作职责
1、严格遵守材料管理的有关规定。
2、负责本单位材料方案的上报,核定方案的准确性,确
保临时方案不超。
3、负责材料的审批、领取、发放、回收、复用及以旧换
新工作。
须熟悉材料管理的各规
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