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- 2026-07-04 发布于福建
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第二届全国教材建设奖全国优秀教材“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材
劳动关系(第6版)
程延园王甫希编著
10
特殊劳动关系
学习目标 VS 引导案例
目录 CONTENTS
01
劳务派遣用工管理
02非全日制用工管理
03
新就业形态用工
04劳务用工管理
一、劳务派遣的发展演变
劳务派遣又叫人才派遣、人才租赁,是指劳务派遣单位与劳动者签订劳动合同,与用工单位签订劳务派遣协议,将劳动者派遣至用工单位从事约定的生产劳动的一种用工形式。
劳动者与派遣单位之间签订劳动合同,形成劳动关系,但并不发生劳动力给付的事实;派遣单位与用工单位之间签订劳务派遣协议,形成劳务派遣关
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