语言教育公司安全生产奖惩管理制度.docx

语言教育公司安全生产奖惩管理制度

1总则

1.1制定目的

为规范公司安全生产奖惩管理工作，健全安全生产激励与约束机制，破除安全管理干好干坏无差别、履职优劣无区分的管理弊端。结合语言教育校区未成年学员集中、人员流动频繁、教学用电设备密集、安全风险点位多的行业运营特点，通过制度化明确安全生产表彰奖励、违规处罚的适用情形、评定标准、执行流程，正向引导全体岗位人员主动落实安全岗位职责，严肃追责各类安全失职、违规操作、隐患漠视行为，持续提升全员安全履职自觉性与规范性，筑牢校区教学运营安全防线，保障公司安全管理体系常态化落地运行，特制定本管理制度。

1.2适用范围

本制度适用于语言教育公司总部各职能