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(2026整理)党风廉政建设心得体会(3篇)

第一篇

参加完2025年度全市基层年轻干部党风廉政建设专题轮训，跟着教学团队走进本地红色廉政教育基地、市中级人民法院职务犯罪庭审现场沉浸式学习后，我对新时代推进党风廉政建设的极端重要性有了比以往更具体、更深刻的认知。作为一名入职不到五年的乡镇年轻干部，我过去对党风廉政建设的认知始终停留在“不贪污受贿就不算违反纪律”的浅层次，觉得这是对领导干部的要求，和我这个基层办事员关系不大，轮训期间的案例、现场的冲击、导师的讲解，一点点打破了我过去的错误认知，让我明白年轻干部从踏入公职队伍第一天起，党风廉政的底线就必须时刻绷紧，第一粒扣子必须从一开始就扣正扣紧。

党风廉政建设从来不是针对“少数领导”的特殊要求，而是覆盖所有党员的终身必修课。我过去在乡镇工作，日常打交道最多的是群众，处理的都是低保申报、宅基地审批、惠农补贴发放这类“小事”，我总觉得我手里没权，也碰不到大额资金，哪来的廉政风险？轮训班上给我们看了本市近年来查处的12起年轻干部违纪违法案例，其中有5起都是和我一样的基层年轻办事员，印象最深的是邻镇去年查处的民政办年轻办事员张某，他入职才三年，就是利用负责低保动态调整的便利，把3名已经去世的低保户名字留在低保名单里，每个月冒领低保金，一开始他只是觉得几百块钱没人发现，后来胆子越来越大，三年一共冒领了近12万元，最后被群众举报，开除党籍、开除公