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2026安徽蚌埠市选聘龙子湖区国有企业有关管理人员4人笔试历年真题考点集合含答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《中华人民共和国公司法》及国有企业改革相关指导精神，下列哪项不属于国有独资公司必须设置的组织机构？

A.股东会

B.董事会

C.监事会

D.经理层

2、在国有企业领导人员管理中，坚持党管干部原则与发挥市场机制作用相结合，主要体现为对国企领导人员实行哪种管理体制？

A.完全市场化聘任制

B.行政级别任命制

C.分类分级管理

D.单一垂直管理

3、根据《中央企业合规管理办法》，中央企业应当建立合规审查机制，将合规审查作为必经程序嵌入业务流程。下列关于合规审查的说法错误的是？

A.合规审查由合规管理部门牵头负责

B.未经合规审查的重大事项不得提交决策

C.合规审查意见具有最终法律效力，不可更改

D.合规审查应当覆盖所有业务领域

4、在国有企业人力资源管理中，推行任期制和契约化管理的核心目的是？

A.降低员工工资水平

B.打破“铁饭碗”，实现管理人员能上能下

C.增加编制数量

D.强化行政指令干预

5、根据《企业国有资产法》，履行出资人职责的机构任免或者建议任免国家出资企业的负责人时，应当听取该企业党委的意见。这一规定体现了？

A.党委直接经营企业管理

B.党对国有企业的政治领导和组织保证