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企业培训师模拟练习题含答案

一、单选题（共103题，每题1分，共103分）

1.正确地认识同事关系，明确相互交往的基点是

A、严于利己，宽于待人

B、诚实守信

C、利益一致，相互依存

D、求同存异

正确答案：C

2.()是运用电影、电视、投影等手段对职工进行培训。

A、角色扮演法

B、演练法

C、影视法

D、提问法

正确答案：C

3.培训的()是培训质量管理和控制的直接目标要求，它不仅包括培训的针对性和适用性,还包括培训的成本核算。

A、有效性

B、灵活性

C、适时性

D、客观性

正确答案：A

4.()是课件制作工具中应用比较广泛的平台，它的最大特点是创造了基于图标的创作方式,用可见的流程贯穿课件制作的整个过程、清晰有序。

A、ernt

B、AuthorWare

C、方正奥思

D、MacromediaFlash

正确答案：B

5.在岗位述信息搜集的方法中,观察法的主要作用在于观察、记录、核实()

A、工作负荷及条件

B、准备情况

C、评价指标

D、相关信息

正确答案：A

6.()不市场中商品交换具有的特点。

A、卖方

B、买方

C、交易管理方

D、价格和数量

正确答案：C

7.在现代企业经营过程中，经营与服务的关系体现在()、

A、经营过程也是服务过程

B、经营形成服务

C、服务促进经营

D、以上都是

正确答案：D

8.人力资本理论的创始人是美国哈弗大学教授（）

A、贝克尔

B、